Работа аниматором за рубежом в 2022 году

Работа аниматором за границей

Работа аниматором за границей — это прекрасная возможность для студентов с пользой провести летние или зимние каникулы. Впрочем, даже те, кто давно институт закончил, или туда вовсе не поступил тоже с удовольствие отправляются на контракты работать отельными аниматорами. Все дело в атмосфере этой профессии. Здесь весело, классно и прибыльно.

Вакансии аниматоров предлагают в основном курортные города. Отели на побережьях принимают туристов со всего мира, а развлекать отдыхающих приглашают аниматоров. Аниматор для отеля – это настроение, атмосфера и впечатления гостей, которые те увезут домой. Аниматор – это человек, который не дает скучать на пляже или у бассейна, предлагая всем порцию активного отдыха. Да и вечером программа, которую устраивает анимационная команда, часто спасает туристов от скуки.

Как правило, под зажигательную музыку аниматор развлекает взрослых людей аэробикой, спортивными играми или веселыми соревнованиями.

А пока взрослые отдыхают, весело должно быть и детям. Поэтому почти во всех отелях работает мини-клаб, в котором развлекают детвору. По отзывам аниматоров, работа с детьми очень интересна, поскольку именно дети от души и с благодарностью всегда воспринимают не только активное времяпрепровождение, но и просто внимание к своей особе. Так что, если переевшие и «зависшие» в баре взрослые могут порой проигнорировать аниматоров, детей за уши не оттащишь от мини-клаба. По этой причине те, кто работал аниматором за границей утверждают: «с такой честной публикой как детки, даже интересней».

Вакансии для аниматоров за рубежом — плюсы и минусы работы

Вакансии аниматоров за границей — одни из самых популярных видов сезонной занятости. Каждый отель, стремится как можно интереснее развлекать отдыхающих, а студенты хотят найти способ заработать за время летних каникул. Вот таки и находит спрос предложение =) Выгодно и отелям, и студентам. Толпы русскоязычных молодых девушек летят в отели Турции, Египта и других курортных стран.

Кстати, есть страны, работа аниматором в которых совершенно не привязана к сезону. Например, в Египте вакансия отельного аниматора актуальна круглый год. Ведь сюда едут отдыхать и зимой и летом. Следовательно и аниматоры должны быть в отеле постоянно. Если хочешь знать все особенности и нюансы работы в Египте аниматором, кликай на ссылку

Конечно, работу аниматором можно найти и на родине, но, во-первых она не так хорошо оплачивается, а, во-вторых, спрос на данную вакансию намного больше в курортных городах. Да и вообще, зачем искать работу в своем городе, если можно лопать клубнику на берегу Красного моря?

Для молодых девушек работа аниматором за границей это и прибыльно, и интересно. И вот в чем основные плюсы этой работы:

  • Появляется огромное количество новых знакомств (как среди сверстников, так и среди старшего поколения) и полезных связей
  • Повышается уровень владения иностранными языками
  • Изучается местный язык
  • Рушатся психологические барьеры
  • Обретается самостоятельность
  • Появляется навык общения с гражданами другой страны, культуры, и даже религии
  • Зарабатываются приличные деньги
  • Появляется возможность путешествовать по новой стране
  • Развивается креативное мышление (ведь чем больше человек видел в своей жизни, тем более развита у него фантазия)
  • Расширяются границы его мира, а значит и его возможностей

Наверное, трудно переоценить то позитивное влияние, которое оказывает работа за границей на молодую девушку.

Ты спросишь, есть ли минусы в такой работе? Да! Они есть. Например, это не самая простая физически работа. Отельные аниматоры целый день находятся в движении, да еще и под палящим солнцем. Приходится не только много ходить, бегать, прыгать, кричать, но и много общаться. Кому-то что-то подсказать, с кем-то просто поговорить, кому-то помочь. К аниматорам туристы обращаются с самыми разнообразными просьбами. И всегда в ответ они должны получать приветливые и доброжелательные ответы. Работа с детьми тоже требует эмоциональной отдачи. В общем, аниматоры на работе действительно устают. Это отрицать было бы глупо. Общение и движение выматывают. Но с другой стороны, усталость это приятная. Да и весьма проблематично найти работу, на которой вообще не будешь уставать. Только у аниматоров вечером есть возможность пойти покупаться на море, или прогуляться по незнакомому городу, или потусить в клубе. А днем они веселятся, смеются и развлекаются. Да и ЗП аниматоров на порядок выше чем любая работа для студента в России или на Украине. Поэтому минусы работы аниматором не так уж страшны. Плюсов намного больше.

Девушки, которые попробовали эту работу, втянулись в ее ритм и график ни за что не скажут, что быть аниматором — плохо. Каждая, кто отправляется на заграничный контракт — приезжает домой с массой позитивных впечатлений и эмоций.

Кто может стать отельным аниматором?

Требования к аниматорам стандартные: девушки, от 18 до 30 лет спортивного телосложения, без явного лишнего веса, поскольку они негласные пропагандисты здорового образа жизни. Почему именно девушки? Если говорить о таких странах, как Турция или Египет, то парни аниматоры здесь работают местные. Им нужно платить меньше и они попросту веселее русскоязычных аниматоров.

Аниматор в отеле – вакансия для общительных и веселых девушек. Более того. Это вакансия для тех, кто любит людей, любит с ними общаться и любит их развлекать. Заставить взрослых, к тому же расслабленных жгучим солнцем и обильным питанием людей, веселиться или, тем более, заниматься спортом не просто. Поэтому аниматор должен быть своего рода «зажигалочкой» для гостей. Искренний неподдельный позитив, широкая и приветливая улыбка, любовь к активности и движению. Вот чем необходимо заряжать туристов.

Работа аниматором в отеле требует полной отдачи. Но важно помнить, как только первая группа действительно веселых и счастливых отдыхающих скажет «спасибо», новый прилив энергии гарантирован. Круг положительных эмоций замыкается, и аниматор не чувствует себя утомленным. Он снова и снова дарит радость людям, а они «отдают» ему свою благодарность.

В случае с детской анимацией еще сложнее, но в то же время и намного проще. Дети чувствительны. Искусственное веселье им не по душе. Поэтому, по отзывам аниматоров, работающих за границей, с детками всегда нужно быть предельно честным и по-настоящему радостным. Соврать или притвориться с детьми не выйдет. Но скорее всего и не придется. Ведь дети сами по себе ужасно позитивные. Они смеются и улыбаются, балуются и просто наслаждаются жизнью. Глядя на это невозможно быть грустным или уставшим. А даже если физическая усталость и появляется, одни детские объятия (которые хороший аниматор обязательно получает) возвращают силы. Над чем придется потрудиться? Найти подход к каждому ребенку. Ведь не может же малыш расплакаться и убежать к родителям. Что они скажут об аниматоре и отеле в целом? Но заговорить с детьми на их языке не так сложно, как может показаться.

Читайте также:
Детали замены загранпаспорта по истечении срока через Госуслуги в 2022 году

❗ Помимо моральной настроенности на работу, данная вакансия предполагает способность человека придерживаться установленного порядка. Например, существует ряд тем, которые запрещаются для бесед с посетителями отеля. Эти запреты вводятся для избегания возможных конфликтов. Аниматорам не разрешают курить или пить с гостями, а также вступать с ними в близкие (романтичные) отношения. Аниматоры должны быть не только настроением отеля, но и его лицом в целом.

  • Нецензурная лексика
  • Скука на лице
  • Разговоры по телефону в рабочие часы
  • Купание в море во время работы

Это неполный список запретов, которые есть у аниматоров.

Работа аниматором в отеле – это не только ответственность перед начальством, но и, в первую очередь, перед теми людьми, которые приехали на отдых. Ведь они вернуться домой и скажут… А вот что они скажут во многом зависит от анимации отеля. Либо было супер-круто-весело, либо «нормально» отдохнули.

Какие бывают виды анимации?

В зависимости от индивидуальных качеств каждого аниматора, руководство отелей в лице шефов анимации распределяет каждому аниматору свою роль. Самые популярные типы аниматоров это:

  • спортивные аниматоры
  • танцевальные аниматоры
  • детские аниматоры

Самые популярные направления для аниматоров — курорты Турции и Египта. Именно здесь работает очень много аниматоров из Украины и России, поскольку традиционно в сезон здесь бывает очень много русскоговорящих отдыхающих. Однако, курорты часто посещают немцы, англичане и туристы из других европейских стран, поэтому аниматоры, которые владеют английским или немецким, очень востребованы. А если вы можете общаться сразу на двух европейских языках, то, во-первых — это добавляет вам статус, а, во-вторых, зарплата у таких аниматоров на порядок выше.

Выгодна ли вакансия аниматора в отелях за границей?

Если тебе по душе веселый и активный отдых, который ты можешь удачно совмещать с работой, то аниматор — подходящая для тебя вакансия. При этом тебя ждут прекрасные условия проживания с хорошим питанием, море и приятная обстановка отдыха и беззаботности.

За границей работа аниматором приносит гораздо больше прибыли и впечатлений, чем любая другая работа на родине. Ведь вдали от дома, можно не только веселиться и загорать, но еще и поездить по новой стране и увидеть ее красоты.

Устроиться на работу аниматором за границей без опыта не представляет собой никаких трудностей. Главное — иметь спортивные или танцевальные навыки в совокупности хотя бы с минимальным знанием английского языка. Далее — заручиться поддержкой лицензированного кадрового агентства, которое будет гарантом безопасности и соблюдения всех условий контракта. Также агентство возьмет на себя весь процесс подготовки, подачи и оформления всех соответствующий документов для получения рабочей визы.

И всё. Достаточно сделать только одно — принять решение о работе за границей аниматором. Дальше просто определиться со страной и лететь на встречу приключениям.

Как найти работу за рубежом

На основе вебинара «Анимация на экспорт» с Екатериной Максимовой.

С чего начать поиск работы? Как найти работу в зарубежных компаниях? Что для этого нужно? Сколько стоит анимация? Много вопросов, мало ответов, округленные глаза и потерянность в нескончаемом потоке информации. Мы ваш спасательный круг ­­­­­и ответим подробно на вопросы в нашей статье

Профессиональный успех и востребованность аниматора на рынке зависят напрямую от нескольких факторов:

Анимационный рил – видео-портфолио, длительностью 2-3 минуты. На его составление следует потратить большую часть вашего времени, чтобы собрать рил максимально грамотно.

  • Английский язык.

Для работы с западными заказчиками вам потребуется знание иностранного языка. Большой плюс в том, что студии и заказчики, сотрудничающие с фрилансерами со всего мира, в 99% случаев общаются на английском языке.

  • Стратегическое и эффективное продвижение персонального сайта/блога/группы.

Личный блог в ВК, творческий аккаунт в Facebook или Instagram могут стать отличной платформой для самопродвижения. Публикуя работы, вы формируете свою аудиторию среди которой могут быть ваши потенциальные заказчики.

  • Хорошо написанное Cover Letter — сопроводительное письмо.
  • Правильно составленное CV (curriculum vitae, лат. «course of life») — резюме.

Чтобы добиться желаемого нужно внимательно и детально проработать каждый из этих этапов.

Про составление анимационного рила вы можете прочитать статью Екатерины Максимовой, перейдя по ссылке, про английский мы вам много не расскажем, а вот последние два пункта разберем детально

Cover Letter

Почему оно так важно?

После того, как вы нашли подходящую вакансию, возникает вопрос: как теперь связаться со студией и что им написать? Иногда сайты по поиску работы предлагают заполнить анкету, после чего можно больше не беспокоиться. Однако в большинстве случаев соискатель общается напрямую с работодателем. В таком случае на помощь приходит сопроводительное письмо.

Cover letter не официальный документ — вы можете написать его в свободной форме, тем не менее существуют правила, которые нужно соблюдать при составлении письма. Первое и самое важное правило — размер письма не больше 1-2х страниц. В обратном случае у рекрутера или супервайзера не будет возможности дочитать ваш объемный текст.

В письме вам нужно указать позицию, на которую откликаетесь и информацию о том, как вы нашли ее. Затем следует кратко рассказать о себе и своих навыках: почему вы считаете, что подходите на эту должность и почему должны взять именно вас. Покажите свою заинтересованность к студии: напишите про ваш любимый студийный продукт, объясните почему именно он ваш фаворит.

Читайте также:
Как получить лаосскую визу

Важно также помнить, что каждое сопроводительное письмо пишется индивидуально под вакансию и студию!

Получается вот такой план:

1. В верхней части — контактная информация (телефон, e-mail и т. д.).

2. Обращение к рекрутеру/супервайзеру. Лучше всего по имени, фамилии, если они указаны.

3. Причина обращения, указание желаемой должности.

4. Коротко о вашем опыте и почему вы подходящая кандидатура на должность (важно! не переписывать текст резюме).

5. Навыки (проверьте на соответствие требованиям вакансии).

6. Ваш интерес к студии.

Пример хорошего сопроводительного письма Пример плохого сопроводительного письма

Основные типы резюме (CV)

Следующий важный документ — резюме. В странах постсоветского пространства не сложилось культуры подачи резюме, поэтому отсутствуют жесткие требования по его составлению. В тоже время на западе CV является неотъемлемой частью профессионального кейса любого соискателя, который отвечает на вакансию, из-за чего существует множество требований и правил, которые следует соблюдать при составлении этого документа.

Существует 3 основных типа резюме:

  • Хронологическое
  • Функциональное
  • Комбинированное

Мы подробнее остановимся на первых двух и расскажем об основных правилах, написания резюме.

Три типа резюме.

Если вы никогда не составляли резюме, то можете воспользоваться специализированными сайтами, такими как «Resume Builder» (в форме анкеты пользователь вносит свои данные, и на выходе получает документ с хорошей структурой). Если у вас уже есть определенный опыт составления резюме – попробуйте сделать свое CV самостоятельно, но сперва мы бы хотели обратить ваше внимание на важные правила написания:

  • Объем: не более 2-х листов.

Ваше резюме должно уместиться на одну страницу.
По статистике рекрутеры не тратят более 5ти секунд на знакомство с вашим резюме. Если за первые 5 сек они не увидят, то, что им важно и нужно увидеть — навыки, определенный опыт (указанные в описании вакансии), то скорее всего ваше резюме, как и ваша кандидатура будут отклонены. Именно поэтому важно грамотно составить документ и сделать его максимально компактным, понятным и простым.

  • Читабельный шрифт.
  • Форматирование и грамотность текста.
  • Четкая структура и формулировки.

Резюме — это официальный документ, в котором вы подробно описываете свой трудовой стаж. Важно исключить подтексты и недосказанные мысли, фразы – рекрутеру должна быть понятна заявка соискателя.
Важно внимательно просмотреть каждый пункт, чтобы исключить возможные вопросы рекрутера. Какие-то особые вопросы вам зададут во время интервью.

Отличительной особенностью CV является отсутствие в нем фотографии. На западном рынке фото используется только в том случае, если профессия непосредственно связана с вашей внешностью — должность телеведущего, фотомодели. Аниматорам фотография не нужна.

  • Не нужно указывать личные данные, которые не относятся к вашей работе (семейное положение, пол, т. д.)
  • Резюме пишется от 3го лица в прошедшем времени. В настоящем времени описывается только текущее место работы.
  • Название должности важно разместить в шапке резюме. Оно должно соответствовать вакансии!
  • Стоит указывать только опыт, соответствующий актуальному профессиональному направлению (не нужно указывать ваш, например, ветеринарский опыт, если вы отправляете запрос на должность 2d/3d аниматора 🙂 Также можно не упоминать об опыте «15ти летней» давности).
  • Контактные данные.

Здесь не нужно писать домашний адрес. Нужно указать ваши предпочтительные способы связи студии, заказчика с вами — skype, mail, ссылка на портфолио и личный сайт.

  • Написать немного о цели вашей профессиональной карьеры.
  • Указать достижения.

Особенности хронологического резюме.

Отличительная особенность — описание вашей профессиональной истории в хронологическом порядке или в порядке в обратной хронологии: все зависит от того, на чем вы хотите сделать акцент.

Чаще всего используется вариант с обратной хронологией. В таком порядке самый последний-актуальный опыт попадает на первое место в списке.

В резюме нужно указать:

  • Контактная информация всегда в верхней части (для всех форматов).
  • Resume introduction — коротко о целях карьеры (не стоит здесь дублировать текст Cover letter).
  • Опыт работы — центральный раздел этого формата. Он должен отображать ваш путь развития, как специалиста. Обратная хронология.
  • Образование — менее важно в данном случае, чем опыт работы.
  • «Ваши навыки».
  • Награды и достижения, если имеются.

Подойдет: тем, у кого уже есть определенный опыт в индустрии.

Пример хронологического резюме Резюме с обратной хронологией

Особенности функционального резюме:

Основной раздел данного типа не опыт работы, а скиллы — навыки полученные в процессе обучения или самостоятельно. Именно на них сделан акцент.

  • Контактная информация всегда в верхней части (для всех форматов).
  • Resume introduction — коротко о себе, целях, опыте.
  • Qualification summary / Skills — подчеркните свои навыки.
  • Опыт работы — маленький раздел, опущены временные рамки (тем самым позволяет скрыть разрывы в рабочем стаже или небольшой тайминг).
  • «Ваши навыки». Занимает бОльшую часть вашего резюме и имеет решающее значение.
  • Образование — здесь укажите высшую степень образования и сертификаты.
  • Награды и достижения, если имеются.

Подойдет: тем, у кто решил сменить сферу деятельности, студентам, фрилансерам, людям с небольшим профессиональным опытом, а также тем, у кого отсутствует опыт работы.

Пример функционального резюме

Несмотря на то, что резюме — сухой и официальный документ, не стоит ограничивать себя – смело проявляйте вашу индивидуальность и креативность 🙂

Поиск работы

Как и где искать работу? Как всегда быть в курсе вакансий?

Не самый креативный, но зато самый решающий этап, когда нужно действовать!

Есть 3 основных способа поиска работы, которые можно поделить на 2 типа:

  • Активный тип с прямым откликом на вакансию:
    • Специализированные сайты для поиска работы.
    • Фриланс-фермы — сайты, выступающие в роли посредников между заказчиком и исполнителем. Одна из его функций — безопасные сделки (когда оплату получают после выполненной работы).
  • Созидательный тип (когда соискатель в режиме ожидания просто ждет ответа от рекрутера):
    • Самореклама, социальные сети, блоги, формируя которые вы привлекаете потенциальных клиентов.
    • Существует очень много сайтов по работе, однако в большинстве случаев достаточно регистрации на 2-3 сайтах.
Читайте также:
Как получить гражданство и ВНЖ Камбоджи в 2022 году: эмиграция и переезд на пмж

Специализированные сайты

(ТВ продакшн, полнометражные проекты, работа со студиями и частные заказы)

Этот сайт отличителен тем, что при заполнении своего профиля, вы проделываете ту же самую работу, что и при составлении резюме. Но при этом ваш опыт может быть подтвержден работодателями, зарегистрированными в этой сети. Также в LinkedIn присутствует огромный раздел с вакансиями, где вы сможете найти подходящую и в один клик подать заявку.

У данного сайта есть группа в Facebook и популярный twitter-аккаунт, на который можно подписаться и получать ежедневные уведомления по свежим вакансиям. Так же в своем Twitter Animatedjobs проводят примерно раз в три месяца акции и публикуют портфолио подписчиков-участников акции.

По своему функционалу этот сайт схож с LinkedIn: в нем присутствует опция заполнения профиля, с PDF-резюме и ресурс по поиску работы.

  • Facebook groups

Удобен для поиска предложений по фрилансу с разовым заказом.

Данный сайт подойдет не только для размещения портфолио, но и для поиска вакансий, для подписки на рассылку вакансий.

Предоставляет возможность почитать отзывы о студиях, написанные сотрудниками, также можно ознакомиться с политикой студии, зарплатами.

Полезные сайты:

  • Super table: https://datastudio.google.com/SuperTable
  • Студии, работающие с фрилансерами: Animation studios working with remotes

Фриланс-фермы
(небольшие проекты)

Полезные ссылки статьи, для тех, кто интересуется работой через сайты-посредники:

  • Список из 20ти лучших сайтов для поиска работы фрилансерам: 20 Best Websites for Creatives to Get Freelance Jobs.
  • Принцип работы крупнейших мировых фриланс-ферм на примере Upwork:
    Upwork Fees iAn Ultimate Guide.
  • Работа с российскими фриланс-фермами: Юридические проблемы фрилансеров.

Список самых популярных фриланс-сайтов:

  • Upwork
  • Fiverr
  • Freelancer
  • 99 Designs
  • Dribbble
  • Art Wanted
  • Design Crowd

Самопиар

(требуется время, чтобы набрать необходимую аудиторию и заработать имя)

    • Artstation
    • Behance.net (популярный сайт в русскоязычной среде).

2. Блоги и социальные сети (популярные среди художников и аниматоров).

3. Animation Challenges (способ прокачать навыки, показать свое портфолио и получить обратную связь от высококвалифицированных специалистов):

Сколько стоит анимация ?

При отклике на некоторые вакансии вас могут попросить указать диапазон вашей желаемой зарплаты. Чтобы сделать это грамотно, важно иметь ориентиры.

До недавнего времени сайт Glassdoor был единственным ресурсом, через который можно было узнать зарплатную вилку конкретных студий в зависимости от опыта и квалификации. С недавнего времени — за время карантина аниматоры и CG художники рассекретили самую большую тайну индустрии — сколько они зарабатывают, запустив хэштег #animationpayme, по которому представители индустрии со всего мира стали выкладывать свои зарплаты, что позволило собрать несколько таблиц по категориям: зарплаты в киноиндустрии, в индустрии эффектов, в анимационной индустрии. По аналогии с мировым рынком была создана табличка для русскоязычной среды с российскими заказчиками и студиями.

Если у вас уже есть определенный опыт в анимации, и вы хотели бы его повысить, если вы хотите больше узнать о том, как работают с западными студиями и планируете написать свое собственное резюме, но не решаетесь, то мы приглашаем вас на курс «2D Анимация на экспорт», где вместе с преподавателем — Екатериной Максимовой — вы сможете прокачать ваше портфолио, соберете свой персональный кейс для работы с западными студиями и напишите резюме на 2х языках. Рассмотрите с какими налоговыми формами вы можете столкнуться при работе со студиями. Под руководством Екатерины вы научитесь работать со скриптами, ToonBoom Harmony и Adobe Animate. В конце курса вы создадите несколько сценок для своего портфолио и соберете ваш анимационный рил.

Преподаватель Екатерина Максимова:

Обсудите статью в наших социальных сетях

Работа аниматором за рубежом в 2020 году

Интересная и увлекательная работа аниматором за границей это отличная возможность побывать в чудесной, солнечной стране, отдохнуть на одном из лучших курортов и при этом заработать. Есть много причин почему стоит поехать. Яркий, запоминающийся отдых на берегу моря в комфортабельном отеле будет для вас абсолютно бесплатным.

Прежде всего, вы прекрасно проведете время в дружной и веселой команде, каждый день будете дарить людям прекрасное настроение и радость. Между тем заряжать их бодростью, энергией и позитивом.

Особенности профессии

Профессиональные работники такой специальности очень востребованы. Их выступления яркие, запоминающиеся. Главная задача артиста не дать заскучать гостям и хозяевам мероприятия. Поэтому аниматор активно втягивает зрителей в действие.

Опытный сотрудник должен разбираться в психологии, чтобы найти подход к каждому участнику праздника.

Плюсы и минусы работы

В работе аниматора за границей есть как преимущества, так и недостатки.

  • творческая интересная профессия, позволяющая развить талант артиста;
  • можно совмещать работу с отдыхом, приятно проводить время;
  • возможность познакомится с людьми из разных стран, а также завести полезные знакомства;
  • ежедневное общение с гражданами из другого государства положительно сказывается на уровне владения иностранным языком.

Недостатки

  • размер заработной платы небольшой;
  • ежедневный многочасовой труд на ногах;
  • отсутствие перспективы карьерного роста;
  • рабочая необходимость быть в тонусе, независимо от собственного настроения.

Такая деятельность не требует получения специального образования. Достаточно пройти курсы, на которых соискатель получит необходимые знания и овладеет профессиональными секретами.

Требования к соискателям на должность

Работа аниматором летом, говоря простым языком, это просто не давать скучать отдыхающим. Эта профессия была популярна всегда. Так, на курортах Советского Союза тоже работали аниматоры тех времен, только тогда они назывались массовиками-затейниками.

Требования:

  • Отсутствие проблем со здоровьем, удовлетворительная физическая форма, привлекательная внешность.
  • Предпочтительный возраст от 18 до 30 лет.
  • Хороший уровень разговорного английского. Знание французского, немецкого будет плюсом для соискателя.
  • Хореографические, спортивные навыки. Они необходимы, поскольку помимо праздничных мероприятий, аниматоры могут вести детские дискотеки, курсы танцев, зарядку, аквааэробику.
  • Организационные навыки, коммуникабельность, знание основ психологии. Наличие этих качеств очень важно при такой деятельности, так как придётся заниматься организацией и проведением игр, конкурсов, различных выступлений. Нужно уметь вовлечь отдыхающих в процесс, но при этом не выглядеть назойливым.
  • Позитивный настрой.
  • Чёткая дикция, хорошо поставленный голос, наличие слуха.
  • Актёрский талант.
  • Умение обращаться со звуковоспроизводящей аппаратурой.
Читайте также:
Индийская кухня разнообразна и необычна

Наличие перечисленных качеств позволит соискателю на высоком уровне конкурировать на рынке труда и устроится работать аниматором.

Обязанности аниматора

Аниматор не просто развлекает посетителей, он имеет и свои обязанности. Это на первый взглад может показаться мелочью, но она далеко идущая мелочь и ее надо обязательно оговорить в контракте. Ведь никто не знает когда уйдет в номер последний отдыхающий, а вам надо с утра быть на ногах. Поэтому оплата согласно времени достаточно важна.

  • Обычно аниматоры начинают свой рабочий день в 9 часов утра с планерки, на которой обсуждаются все предстоящие в это день мероприятия.
  • В первой половине дня, примерно с 10 до 12 часов, аниматоры активно развлекают отдыхающих, предлагая им заняться пляжными видами спорта, аэробикой, танцами, водным поло и другими полезными и интересными играми.
  • Следующая встреча с гостями обычно проходит после обеда, с 15 до 19 часов. Вечером, после ужина, аниматоры устраивают дискотеку для маленьких гостей отеля.
  • После этого обычно проводится развлекательное анимационное шоу и дискотека для взрослых.
  • Помимо этого, в течение дня проводятся репетиции вечерних шоу, в которых аниматоры также должны принимать активное участие.
  • Основная задача представителей этой интересной профессий — ни на минуту не давать скучать гостям отеля, как детям, так и взрослым, заряжать их позитивом и энергией, поддерживать хорошее настроение, помогать получать удовольствие от отдыха.
  • В Турции устроиться на работу аниматором можно на 5-7 месяцев, так как курортный сезон здесь продолжается с мая по октябрь. Чаще всего владельцы заграничных отелей предпочитают нанимать работников по долгосрочным контрактам, оплачивая при этом авиаперелет в оба конца.
  • На заработную плату аниматора влияют такие факторы, как знание языка, активность молодого человека или девушки, опыт работы. В среднем денежное вознаграждение за этот труд равно 300 долларов в месяц, кроме того аниматорам предоставляется бесплатное проживание и питание.

Поиск вакансии аниматора за границей

Турция, Египет, Европа — наиболее популярные направления при поиске вакансии. Работу по этой специальности за границей можно искать несколькими способами.

  1. Прямой контакт с работодателем. Понадобится грамотно составить резюме на английском языке, приложив несколько своих лучших фотографий. Далее, найти контакты администрации гостиниц, отелей за рубежом и отправить им электронное письмо. К примеру, в Египте спрос на аниматоров существует круглый год. Письмо кандидата с резюме обязательно заметят.
  2. Обращение в крупные туристические агентства. Такие фирмы располагают информацией о наличии вакансий аниматора в зарубежных отелях и гостиницах.
  3. Поиск вакансии за границей на сайтах, досках объявлений, через агентства.
  • agency-ego.com
  • eurojobcenter.su
  • www.careerland-center.com

Сколько зарабатывают аниматоры за границей

Уровень заработной платы таких сотрудников невысокий. В Турции и Египте новички могут рассчитывать на 300–400 долларов в месяц. Более опытные работники получают 400–600 долларов в месяц.

В Европе месячная зарплата несколько выше — порядка 800 евро. Конкретная цифра зависит от страны, в которой работает сотрудник, сезона, уровня отеля, условий трудового контракта с нанимателем.

  • проживание в гостинице;
  • питание;
  • билет на самолёт в обе стороны;
  • оформление визы, медицинского полиса.

Дополнительная статья дохода работника – чаевые, а также продажа сувениров и открыток.

Какие бывают виды анимации

Все аниматоров можно разделить на такие виды:

  • Корпоративные аниматоры. Эти специалисты помогают основному ведущему на корпоративе веселить публику на конкурсах и играх. Впрочем, часто аниматоры работают и без ведущего, включая его обязанности в список собственных и прекрасно справляясь с любой задачей.
  • Детский аниматор для малышей. Специалисты, которым приходится развлекать крох до 4 лет, должны быть профессионалами своего дела, ведь малыши боятся не только клоунов, но и посторонних людей в целом. Кроме того, дети быстро устают и не способны быть слишком мобильными и подвижными.
  • Детский аниматор для детишек постарше (с 5 до 10 лет). Этому специалисту уже проще очаровывать и веселить, ведь публика легкая на подъем. У детей уже есть свои любимые персонажи, с которыми они с удовольствием играют, делают поделки, участвуют в викторинах и проч. Чаще всего аниматорам для детей этого возраста приходится также владеть искусством твистинга и аквагрима, устраивать шоу мыльных пузырей, и т.д.
  • Аниматор для подростков. Ему тоже приходится несладко. Подростки – аудитория критичная, и развлечь ее в наше время, когда дети уже успевают к 15-ти годам увидеть и попробовать практически все, крайне сложно. Поэтому подростковый аниматор должен уметь разговаривать с детьми на одном с ними языке. Как найти общий язык и наладить отношения с подростком в семье — 12 беспроигрышных способов
  • Молодежный аниматор. Сегодня в задачи такого специалиста чаще всего входят квесты – то есть, выбор сценария, сложности задач, и проч. Естественно, аниматор в данном случае – «свой в доску» парень.
  • Аниматор-промоутер. Этот специалист должен создавать настроение у участников мероприятия уже при входе. Данный специалист консультирует/информирует гостей, указывает нужные направления, фотографируется с гостями, раздает информационные буклеты, и проч.
  • Аниматоры в отелях. Ни один 5* отель не обходится без аниматоров. Причем, аниматоры в хорошем отеле есть и для малышей, и для детей постарше, и для самих взрослых, которых, как ни странно, тоже нужно развлекать.

Также существуют аниматоры узкой специализации. Например, которые специализируются только на шоу мыльных пузырей или твистинге, на научных шоу или фокусах, на мастер-классах или театрализованных представлениях с клоунами и проч.

Что запрещается делать аниматорам, работающим за границей

Принимая решение о работе аниматором за границей, нужно учитывать перечень запретов для сотрудников по такой специальности. В зависимости от отеля, его расположения, уровня обслуживания клиентов, пункты списка могут несколько отличаться.

Труд аниматоров интересный, но сложный, поскольку имеет много жёстких ограничений. Прежде чем соглашаться на работу на море за границей, стоит ознакомиться со списком запретов. Перечень отличается в каждом отеле, что связано с его расположением, количеством звёзд, уровнем обслуживания и требованиями к персоналу.

Читайте также:
Последние новости о том что ждёт работающих пенсионеров в 2022 году

В целом, следующие правила одинаковы практически для большинства курортов:

    • Нельзя заводить с отдыхающими беседы на политические, религиозные темы, а также разговоры, касающиеся проблем в семье, условий труда и зарплаты аниматора.
    • Категорически запрещается употреблять с клиентами алкоголь и курить.
    • Использовать нецензурную лексику.
    • Купаться в море можно только в отведённые для аниматора выходные.
    • Спорить с отдыхающими нельзя, даже если они не правы. Клиенты тратят в отеле деньги, оплачивая своё пребывание и услуги.
    • Необходимо 100% рабочего времени уделять гостям, развлекая их.
    • Во время работы нельзя разговаривать по телефону.
    • За романтические или любовные отношения с отдыхающими или между собой могут уволить.
    • Иногда даже запрещается надевать солнцезащитные очки.

Несмотря на то что работа аниматором за границей кажется лёгкой, это тяжёлый труд от 8 часов в день и больше.

Какую страну выбрать

Работа аниматором в отеле требует полной отдачи. Но важно помнить, как только первая группа действительно веселых и счастливых отдыхающих скажет «спасибо», новый прилив энергии гарантирован. Круг положительных эмоций замыкается, и аниматор не чувствует себя утомленным. Он снова и снова дарит радость людям, а они «отдают» ему свою благодарность.

Работа аниматором в Турции

Работа в Турции аниматором давно появилась на рынке вакансий. Она довольно востребована. Давайте рассмотрим особенности этой работы именно в Турции.

Особености:

  • Особенности выбора: Предпочтение отдается молодым и длинноногим девушкам. Желательно иметь опыт работы. Лучше если вы обладаете танцевальными навыками.
  • Прозвище: В Турции аниматору дается яркое прозвище. Чаще всего вы придумаете его сами.
  • Привлечение туристов: Вы должны быть все время с туристами. Вас будут контролировать. Так же вам надо продавать постояльцам поездки от отеля. За это вы будите получать отдельную плату.
  • Питание: Весь персонал отеля не питается вместе с туристами. Во многих отелях Турции аниматору в этом плане делается исключение. В основном он может только завтракать с с туристами.
  • Спорт: Большим плюсом будет, если вы у себя дома занимались фитнесом.

Работа аниматором в Египте

Работа аниматором в Египте вакансии начали появляться гораздо чаще. Еще совсем недавно в отелях Египта остро ощущалась нехватка русскоязычной анимации.

  • Однако теперь отельеры взяли пример со своих турецких коллег и стали активно нанимать на работу молодежь из стран СНГ, чтобы сделать отдых в своей стране максимально комфортным для россиян.
  • Требования к аниматора здесь более лояльные, чем в Турции. На работу приглашаются как юноши, так и девушки. Их возраст может быть до 30 лет, а знать в совершенстве иностранный язык вовсе не обязательно.
  • Оплата работы в отелях Египта за месяц будет составлять 300 долларов при 12-ти часовом рабочем дне, также работодатель оплатит и обратный билет (при условии, что контракт будет заключен на 6 месяцев).

Работа за границей аниматором достаточно привлекательна, но подходить к этому вопросу надо комплексно. При заключении контракта оговорите все детали и тогда работа аниматором летом будет вам точно в радость.

Возможные риски

Все возможные риски можно избежать, если четко следовать правилам легального трудоустройства. Обязательно оформите рабочую визу. В посольство необходимо предоставить приглашение от работодателя и трудовой договор. Без рабочей визы документ не будет иметь юридической силы, а изменить тип визы на территории другой страны будет уже невозможно.

В документе в обязательном порядке указывается:

  • срок действия, место работы,условия труда и оплаты (включая работу в сверхурочное время);
  • размер премий и штрафов;
  • права, обязанности, ответственность сторон, порядок и условия расторжения или продления документа;
  • правила питания, проживания, страхования;
  • условия возмещения нанесенного здоровью вреда сотрудника, а также иные социальные гарантии.

Не полагайтесь только на обещанный заработок. Возьмите с собой определенную сумму, чтобы при возникновении спорных ситуаций не оказаться должником перед работодателем. И не под каким предлогом никому не отдавайте свои документы.

Подводя итоги

Несмотря на то, что работа аниматором кажется лёгкой, это тяжелый труд от 8 часов в день и более. Но есть и свои плюсы. Такие как общение с людьми, заряд хорошего настроения и все условия для комфортного проживания.

Очень популярны наши соотечественники, как аниматоры в таких странах как Египет, Турция, ОАЭ и т.п. Ведь именно в эти страны рвутся русские туристы, чтобы пожариться на южном солнышке, а заодно и побывать в экзотической стране. В Европейских странах не очень популярны русские аниматоры, к тому же там более популярен английский язык. Но в некоторые страны Европы, например Испанию, русские молодые люди тоже приглашаются.

Работа аниматором за рубежом в 2022 году

Приветствую всех, кто читает мой блог! Несмотря на все, что сейчас происходит вокруг, жизнь не останавливается и мы как та рыба которая ищет где глубже, а мы ищем где лучше. Конечно переезд в никуда, когда нет ни работы, ни жилья очень сложное дело. Совсем недавно в одной из своих публикаций я писал о том как начать свой бизнес за рубежом или перенести существующий, а сегодня я попытаюсь рассказать, о том где найти работу за границей. Надо сказать, что для Россиян заработок за рубежом всегда считался одним из самых прибыльных. Зарплата в американских долларах или евро – отличный способ в короткий срок существенно нарастить капитал, накопить деньги на покупку жилья, автомобиля. Опыт работы в зарубежных компаниях – весомое дополнение к резюме, которое непосредственно сыграет на руку.

Россияне часто ищут способы, как уехать работать за границу.

Есть 2 основных направления, по которым зарубежные компании предлагают вакансии:

Для неквалифицированной рабочей силы. Здесь не очень высокий уровень заработной платы для жителей страны, однако студенты и люди без образования и опыта могут заработать за границей гораздо больше, чем предлагают отечественные компании. Сюда относятся вакансии по сбору урожая, в сфере обслуживания, туризма, в сфере клининга и другие.

Читайте также:
Получение российского РФ гражданства для казахстанцев как упростить

Для высококвалифицированных кадров. Зарубежные компании заинтересованы в привлечении опытных специалистов в области медицины, науки, инновационных технологий. Компании готовы спонсировать прохождение стажировки и обучать языку талантливых и перспективных кадров.

Также можно найти работу в сфере туризма за границей. Проще всего, уехать работать гидом или аниматором в популярные у россиян курортные страны: Турция, Египет, Гоа, Таиланд, Вьетнам, Тунис, Марокко.

Студенты и неквалифицированные рабочие в большинстве случаев ищут работу в Соединенных Штатах Америки или в близлежащих странах Европы. Связано это с популярностью американских программ на рынке трудоустройства, а в случае с территориально близко расположенными европейскими странами – дешевизной пересечения границы.

Возможность хорошо заработать, профессионально развиться, подучить язык и культурно обогатиться – все это обусловило популярность заработка за рубежом среди русских.

Перед тем как выбирать, куда поехать работать, нужно выяснить для себя некоторые факторы:

Степень владения иностранными языками. Для устройства на высокооплачиваемую работу знания только английского языка может оказаться недостаточно. В большинстве случает требуется владение хотя бы на минимальном уровне государственным языком страны, в которую вы следуете.

Сфера деятельности и оплата. Искать работу будет легче, если вы точно будете знать на какую должность или хотя бы в какой сфере деятельности хотите быть задействованы. Также важно определиться с желаемой зарплатой; тщательно посчитать, сколько денег будет тратиться на съем жилья и питание, на иные ежедневные потребности.

Нередко соискатели хотят заполучить работу в тех компаниях, которые оплачивают жилье и медицинскую страховку своим сотрудникам, даже если заработная плата немного ниже, чем на таких же вакансиях в других фирмах.

Наличие образования, опыта. Это особо важно, если соискатель претендует на длительное трудоустройство с высокой оплатой.

Правильно составленное резюме. Во многих европейских странах резюме соискателей проходят сначала компьютерный отбор, а потом уже рассматриваются HR-специалистами. Поэтому важно избегать разного рода ошибок, подавать информацию максимально точно, отвечать на вопросы анкеты емко и по существу.

Правильно оформленные документы, которые необходимы для легального трудоустройства. В различных странах перечень документов может значительно отличаться, найти список можно на сайте консульства выбранной страны.

Ознакомиться с законодательством и правом стран предположительного трудоустройства. Важно знать законы государства, в которое собираетесь ехать как на работу, так и просто в отпуск. Ведь во многих странах россияне могут здорово поплатиться огромным штрафом непонятно за что. Особенно это касается стран Азии, где жители чтят не только законы, но и традиции, в том числе и религиозные.

Это далеко не все, что нужно знать при поиске нужной работы. Список просто бесконечен и для каждой страны индивидуален.

Попробуем разобраться, в какие же страны лучше всего ехать, и что сулит там трудоустройство.

Польша

В Польшу требуется рабочая сила для работы на фабриках и заводах. Также требуются люди для сельскохозяйственных работ. Каждый год многие россияне, украинцы и белорусы уезжают на сезонную или постоянную работу в Польшу.

Чтобы поехать официально работать и остаться жить в этой стране, которая входит в ЕС, нужно получить приглашение от работодателя и на его основании оформить польскую рабочую национальную визу категории D.

Надо отметить, что Польша является самой простой страной для русскоязычных людей для переезда на работу в Евросоюз.

Великобритания

Не каждый россиянин поедет в Великобританию с целью трудоустройства, так как это достаточно рискованное мероприятие. Работать в Англии и получать приличную оплату – удовольствие не для всех.

Здесь не особо ценится неквалифицированная рабочая сила. Еще меньше шансов найти работу в Великобритании, если соискатель плохо владеет английским языком либо вообще его не знает.

Проблема с поиском работы в Великобритании началась еще в 2008 году. Тогда обстоятельства сложились следующим образом: мировой экономический кризис пошатнул финансовое состояние всех стран. Исключением не стала и Великобритания.

Многие рабочие, как местные, так и приезжие, были сняты или сокращены. А потому поиск работы стал актуальным вопросом, требующим немедленного решения и у граждан Великобритании, и у иммигрантов.

Получение работы в Великобритании россиянам усложнили также законы, принятые в 2014 году, которые сняли гражданам Румынии и Болгарии ограничения на работу в Великобритании. Эти постановления ужесточили конкуренцию еще больше.

Важно понимать, что на данном этапе развития рынка труда в Великобритании получить рабочую визу может только квалифицированный соискатель. Уехать на заработки в качестве обслуживающего персонала, разнорабочего и другого неквалифицированного рабочего в Великобританию можно только нелегально.

Италия

Работа в Италии является довольно популярной среди жителей стран СНГ. Связано это с большим количеством предложений по трудоустройству на самые разные должности, особенно много свободных вакансий для женщин. Работать в Италии мужчине без образования или квалификации можно только в сезон урожая. Других предложений практически не найти.

Женщинам повезло намного больше. В Италии постоянно есть актуальные вакансии уборщиц, посудомоек, сиделок, горничных, официанток, продавцов, рабочих на производстве. Стоит заметить, что заработная плата в Италии на одной и той же должности может отличаться, как и требования к соискательнице. Это прежде всего зависит от региона страны.

Большинство россиян переезжает на юг Италии в поисках работы. Здесь минимальные требования к рабочим: гибкий график, возможность проживания за счет работодателя, а также необязательное знание языка. Но в то же время это негативно отражается на заработной плате, которая может быть ниже на 100 – 200 евро, чем, например, на севере Италии.

Тем, кто совершенно не знает языка, лучше начать свою карьеру в Италии именно с юга. Здесь можно начать зарабатывать, не понимая ни одного слова по-итальянски. При этом работодатель, если повезет, оплатит курсы языка, освоив который, можно будет переехать в дальнейшем на север страны, где заработная плата намного выше.

Важно заметить, что лица с высшим образованием могут претендовать на хорошие условия работы и проживания в Италии.

Читайте также:
Британская виза – пропуск в Ирландию

Речь идет о получении «Голубой карты». Это удостоверение выдается не только в Италии, но и в любой другой стране, входящей в Европейский союз.

Германия

Германия является высокоразвитой страной, экономические показатели которой демонстрируют постоянный прогресс и совершенствование системы финансов и экономики. Особо важной составляющей немецкой экономики являются серьезные промышленные мощности.

Развитый промышленный комплекс, который постоянно внедряет инновационные идеи и технологии, требует привлечения высококвалифицированных сотрудников. Работать в Германии предлагают специалистам в области науки, машиностроения, электроники, электрики. Кроме того, часто на производство требуются не только специалисты, но и разнорабочие.

Женщина в Германии чаще всего может устроится на работу посудомойкой, горничной, уборщицей, то есть обслуживающим персоналом, если у нее нет квалификации и знания языка. При наличии сертификата или хорошем знании немецкого круг возможностей заработка, как и сумма зарплаты, существенно увеличивается.

Осуществление нелегальной предпринимательской деятельности к которой так привыкли граждане с бывших просторов СССР в Германии, – опасная затея. Даже принимать клиентов на дому, что очень популярно в индустрии красоты стран СНГ, здесь под запретом. А потому оказывать парикмахерские услуги, услуги по маникюру, педикюру, визажу и т.д. в домашних условиях в Германии чревато не только большим штрафом, но и депортацией из страны.

Испания

Испания – страна, в которой очень развито животноводство и земледелие. А потому наиболее часто россияне уезжают сюда на сезонную работу. Но работать в Испании можно не только на сборе урожая.

Это предложение пользуется спросом в основном у студентов и неквалифицированных рабочих, которые пересекают границу без знания испанского и английского языка. В одном ряду со сбором урожая в Испании стоят такие вакансии: посудомойка, разнорабочий на стройке или производстве, уборщица, сиделка.

Приезжие из России, которые хорошо знают испанский, а еще лучше и английский, могут легко устроиться экскурсоводами, официантами, продавцами, переводчиками. Стоит отметить, что наиболее востребованными в последние годы являются высококвалифицированные рабочие в области медицины, промышленности, менеджмента.

Канада

Канада считается одной из самых открытых для иммиграции стран. Устроиться на работу легально в Канаде очень просто, это и объясняет большой поток россиян, украинцев, белорусов, которые желают трудоустроиться в стране.

Работать в Канаде будет проще тем, кто хорошо знает английский и/или французский языки. Обычный продавец в супермаркете получает около 1800 – 2000 долларов в месяц. Квалифицированные сотрудники в Канаде также востребованы.

Особая недостача наблюдается среди руководителей по добычи газа и нефти, медицинских сотрудников (врачи, медсестры), инженеров, юристов, подрядчиков, менеджеров, руководителей проектов.

И самое пожалуй главное в Канаде, независимо от того, гражданин ли вы страны или иммигрант, вы находитесь под государственной защитой. А потому в случае возникновения каких-либо жалоб или спорных ситуаций, каждый легально устроенный сотрудник имеет право обратиться в суд для решения проблемы.

Австралия

Австралия – страна, которая по праву, считается наиболее благоприятной для жизни человека. Здесь хорошие климатические условия и инфраструктура, что значительно повышает уровень комфорта жизни всех австралийцев и приезжих.

Работать в Австралии могут как профессионалы, так и соискатели без квалификации. В россиянах работодатели ценят отдачу работе, высокую трудоспособность.

Стоит быть готовым к тому, что по приезду в страну сразу же устроиться на высокооплачиваемую работу в Австралии будет практически невозможно. Поэтому нужно понимать, что придется идти по карьерной лестнице какое-то время.

В Австралии очень востребованы различные инженеры, медики, профессионалы в области информационных технологий, квалифицированные сварщики, электрики, газовщики, строители.

Среди неквалифицированных кадров спросом пользуются сиделки, домработницы, разнорабочие на стройку и заводы, бармены и официанты.

Найти работу за границей – не проблема. Главное – поставить цель и идти к ней. Выбрать страну, ознакомиться с горячими вакансиями в ней и требованиями к соискателю, после чего изучить законодательство страны и начать подготовку всех необходимых документов для выезда и легального трудоустройства.

PS. Это всего лишь, небольшой список стран, в которые уже на сегодня, сняты ограничения для въезда, и в которые можно поехать в поисках работы. Если у вас, есть вопросы, я готов ответить по каждой из этих стран, помочь советом или оказать реальную помощь в поиске и трудоустройстве за рубежом

Работа аниматором за границей: особенности работы и трудоустройства

Работа за границей аниматором уже не новинка, многие молодые парни и девушки стараются ее получить на лето. Работа аниматором за границей вакансии все чаще встречаются в разделе «Предложения» на сайтах по работе. Здесь можно найти достойную работу на летний период, но и можно нажить и неприятности. Поэтому мы сегодня и поговорим, как находится работа за границей аниматором и что она из себя представляет.

Жители СНГ являются истинными ценителями отдыха за границей. Путевки в Турцию и другие курортные страны раскупаются нашими соотечественниками очень быстро, особенно в популярные туристические сезоны. Однако не все путешественники знают язык той страны, в которой они собираются отдыхать.

По этой причине до недавнего времени значительная часть развлекательных мероприятий была не доступна для полного понимания нашим соотечественникам. Сегодня эта ситуация изменилась в лучшую сторону, так как всё чаще на современные заграничные курорты приглашают для работы русскоязычную молодежь. Работа аниматорами на популярных курортах позволяет активным и целеустремленным молодым людям не только неплохо заработать, но и познакомиться с новой страной.

Выбираем страну для работы

Работать аниматором летом можно не в одной стране и выбор надо делать осознанно. Тем более это довольно специфическая работа и ее выполнять может не каждый. Сразу подумайте, на сколько вам подойдет работа аниматором и чего вы хотите добиться в конечном итоге.

  • Если вы не такой и веселый человек, тогда можно выбрать и другое направление работы. Для этого вполне можно поехать и на сезонную работу. Здесь будет совершенно без разницы ваша общительность и умение развлекать. Сегодня самым реальным направлением является Польша, где вполне можно найти и работу без посредников;
  • Если вы хотите в последствии эмигрировать, тогда надо просмотреть на страны, которые наиболее лояльны к приезжающим. И в таких странах есть свои программы, которые позволяют сделать переезд наиболее быстро и без проблем;
  • Вполне возможно, что вам нравится страна, но там аниматором работать не перспективно. Тогда стоит ознакомится с востребованными профессиями Европы, такой же список есть и по США. По этим категориям переезд будет наиболее быстрым;
  • Если вы учитесь в университете, тогда на сегодня есть масса программ для молодых людей, которые специально для них разрабатываются, и вы можете поехать на короткое время каникул и просто посмотреть на страну. Если вы себя зарекомендуете, тогда и данная практика будет большим плюсом при переезде.
Читайте также:
Лотерея грин карт DV Lottery: как подать заявку и выиграть

Так что перед выбором все обдумайте и взвесьте. Ведь если вы уже заканчиваете учебное заведение, тогда вы вполне можете найти и работу по контракту. Сегодня многие страны привлекают молодых специалистов и просто энергичных людей. Это и Америка. Так же такие люди пользуются спросом и в Германии. Но если вам ближе наша культура, тогда стоит обратить снимание и на переезд в Польшу.

Не делайте выбор просто так. Все продумайте. От этого может зависеть вся жизнь. Не бросайтесь на первые предложения. Все изучите и взвесьте. Работа аниматором дело для молодых. И на ней не каждый сможет работать. Хотя для энергичного человека она может являться и прекрасным стартом для вхождения в жизнь.

Разделение аниматоров

Работа аниматором вакансии делятся на три группы. Общительность и личная привлекательность важна в каждой из них. Но тут есть один момент, здесь есть разделение и причем для каждого надо иметь свои определенные качества.

Работа детским аниматором

Аниматор детский работа предполагает понятно, работу с детьми. Здесь важно, что бы вы их любили. Ведь дети это чувствуют сразу.

Эта работа предполагает большое количество деятельности начиная с вечера и до утра. Работа будет в основном происходить со взрослыми на вечерних танцевальных площадках отеля.

  • Работа аниматором летом предполагает в основном занятия возле бассейнов. Здесь вам и пригодятся занятия фитнесом. Вам надо будет придумывать различные конкурсы.
  • Так же вы будете приглашать посетителе и в спортивный зал.

Работа аниматором без опыта работытоже полностью возможна, но правда стоит сказать, что в большой и престижный отель вас не возьмут. Здесь надо будет опыт работы и рекомендации. Можете посмотреть по фото, ведь этой работой занимаются довольно молодые люди. Хотя работу полностью реально найти и самостоятельно. Здесь вы будете иметь дело в работодателем непосредственно и сможете все оговорить. Как правило это работа сезонная, поэтому фирмы по подбору персонала и грешат правильным подбором и не уделяют большого внимания качеству контракта. Инструкция тут достаточно проста, спрашивайте все и отражайте ответы в договоре.

  • Уделите внимание проживанию, вы не должны жить в подвале. А такое случается. Что жилье согласно контракте предоставляет работодатель, только не все обращают внимание на качество этого жилья;
  • Обговорите и питание. Качество пищи, это довольно важно;
  • Так же следует учесть и медицинскую страховку. Этому уделите большое внимание.

Суть работы аниматором

Работа аниматором летом, говоря простым языком, это просто не давать скучать отдыхающим. Эта профессия была популярна всегда. Так, на курортах Советского Союза тоже работали аниматоры тех времен, только тогда они назывались массовиками-затейниками.

Аниматоры должны иметь привлекательный внешний вид, быть активными, веселыми, общительными, иметь стройную фигуру, любить спорт, танцы и уметь плавать. Позитивный взгляд на жизнь — вот обязательная черта характера, присущая людям этой профессии.

  • Владение иностранными языками, в частности, английским, также является важным условием этой работы. В основном аниматорами становятся молодые люди 20 — 25 лет. Чаще всего это студенты, которые хотят подработать во время летних каникул или имеют возможность остаться работать за границей на более долгий срок;
  • Некоторые отели берут и без знания языка. Хотя тогда оплата будет ниже и отель будет точно не «ВИП»;
  • Здесь еще надо смотреть и на направление отеля. Некоторые с радостью принимают русскоязычное население и здесь их большинство. Но другие в свою очередь отдают туристам из Европы. В таких знание языка обязательно.

Ото пожалуй самое основное. Вы не просто должны общаться, а просто заводить людей, поднимать настроение. Если у вас нет этого качества, тогда эта работа не для вас.

Туры на курорты ОАЭ, Египта, Болгарии, Турции и других стран пользуются у русскоязычного населения повышенным спросом тогда, когда в список предлагаемых услуг входит анимация на русском языке. Поскольку наплыв туристов из стран СНГ с каждым годом увеличивается, владельцы отелей с радостью принимают на работу молодежь. Предложения можно без проблем найти на сайтах по поиску работы. Но здесь и можно нарваться на мошенников, причем гораздо чаще чем хотелось бы, поэтому внимательно прочтите, как найти работу без посредников.

На что можно расчитывать без знания языка

Есть люди, которые вообще не знают языка. Не стоит расстраиваться, на видео показано, что надо делать и как вести поиск работы.

Обязанности аниматора

Аниматор не просто развлекает посетителей, он имеет и свои обязанности. Это на первый взглад может показаться мелочью, но она далеко идущая мелочь и ее надо обязательно оговорить в контракте. Ведь никто не знает когда уйдет в номер последний отдыхающий, а вам надо с утра быть на ногах. Поэтому оплата согласно времени достаточно важна.

  • Обычно аниматоры начинают свой рабочий день в 9 часов утра с планерки, на которой обсуждаются все предстоящие в это день мероприятия.
  • В первой половине дня, примерно с 10 до 12 часов, аниматоры активно развлекают отдыхающих, предлагая им заняться пляжными видами спорта, аэробикой, танцами, водным поло и другими полезными и интересными играми.
  • Следующая встреча с гостями обычно проходит после обеда, с 15 до 19 часов. Вечером, после ужина, аниматоры устраивают дискотеку для маленьких гостей отеля.
  • После этого обычно проводится развлекательное анимационное шоу и дискотека для взрослых.
  • Помимо этого, в течение дня проводятся репетиции вечерних шоу, в которых аниматоры также должны принимать активное участие.
  • Основная задача представителей этой интересной профессий — ни на минуту не давать скучать гостям отеля, как детям, так и взрослым, заряжать их позитивом и энергией, поддерживать хорошее настроение, помогать получать удовольствие от отдыха.
  • В Турции устроиться на работу аниматором можно на 5-7 месяцев, так как курортный сезон здесь продолжается с мая по октябрь. Чаще всего владельцы заграничных отелей предпочитают нанимать работников по долгосрочным контрактам, оплачивая при этом авиаперелет в оба конца.
  • На заработную плату аниматора влияют такие факторы, как знание языка, активность молодого человека или девушки, опыт работы. В среднем денежное вознаграждение за этот труд равно 300 долларов в месяц, кроме того аниматорам предоставляется бесплатное проживание и питание.
Читайте также:
Фотографии лесного заповедника Синхараджа

Работа аниматором в Турции

Работа в Турции аниматором давно появилась на рынке вакансий. Она довольно востребована. Давайте рассмотрим особенности этой работы именно в Турции.

  1. Предпочтение отдается молодым и длинноногим девушкам;
  2. Желательно иметь опыт работы;
  3. Лучше если вы обладаете танцевальными навыками.

В Турции аниматору дается яркое прозвище. Чаще всего вы придумаете его сами.

Вы должны быть все время с туристами. Вас будут контролировать. Так же вам надо продавать постояльцам поездки от отеля. За это вы будите получать отдельную плату.

Весь персонал отеля не питается вместе с туристами. Во многих отелях Турции аниматору в этом плане делается исключение. В основном он может только завтракать с с туристами.

Большим плюсом будет, если вы у себя дома занимались фитнесом.

Работа аниматором в Египте

Работа аниматором в Египте вакансии начали появляться гораздо чаще. Еще совсем недавно в отелях Египта остро ощущалась нехватка русскоязычной анимации.

  • Однако теперь отельеры взяли пример со своих турецких коллег и стали активно нанимать на работу молодежь из стран СНГ, чтобы сделать отдых в своей стране максимально комфортным для россиян.
  • Требования к аниматора здесь более лояльные, чем в Турции. На работу приглашаются как юноши, так и девушки. Их возраст может быть до 30 лет, а знать в совершенстве иностранный язык вовсе не обязательно.
  • Оплата работы в отелях Египта за месяц будет составлять 300 долларов при 12-ти часовом рабочем дне, также работодатель оплатит и обратный билет (при условии, что контракт будет заключен на 6 месяцев).

Работа за границей аниматором достаточно привлекательна, но подходить к этому вопросу надо комплексно. При заключении контракта оговорите все детали и тогда работа аниматором летом будет вам точно в радость.

Работа аниматором за границей: вакансии для русских и украинцев в 2022 году

Работа аниматором за границей

Работа аниматором за границей — это прекрасная возможность для студентов с пользой провести летние или зимние каникулы. Впрочем, даже те, кто давно институт закончил, или туда вовсе не поступил тоже с удовольствие отправляются на контракты работать отельными аниматорами. Все дело в атмосфере этой профессии. Здесь весело, классно и прибыльно.

Вакансии аниматоров предлагают в основном курортные города. Отели на побережьях принимают туристов со всего мира, а развлекать отдыхающих приглашают аниматоров. Аниматор для отеля – это настроение, атмосфера и впечатления гостей, которые те увезут домой. Аниматор – это человек, который не дает скучать на пляже или у бассейна, предлагая всем порцию активного отдыха. Да и вечером программа, которую устраивает анимационная команда, часто спасает туристов от скуки.

Как правило, под зажигательную музыку аниматор развлекает взрослых людей аэробикой, спортивными играми или веселыми соревнованиями.

А пока взрослые отдыхают, весело должно быть и детям. Поэтому почти во всех отелях работает мини-клаб, в котором развлекают детвору. По отзывам аниматоров, работа с детьми очень интересна, поскольку именно дети от души и с благодарностью всегда воспринимают не только активное времяпрепровождение, но и просто внимание к своей особе. Так что, если переевшие и «зависшие» в баре взрослые могут порой проигнорировать аниматоров, детей за уши не оттащишь от мини-клаба. По этой причине те, кто работал аниматором за границей утверждают: «с такой честной публикой как детки, даже интересней».

Вакансии для аниматоров за рубежом — плюсы и минусы работы

Вакансии аниматоров за границей — одни из самых популярных видов сезонной занятости. Каждый отель, стремится как можно интереснее развлекать отдыхающих, а студенты хотят найти способ заработать за время летних каникул. Вот таки и находит спрос предложение =) Выгодно и отелям, и студентам. Толпы русскоязычных молодых девушек летят в отели Турции, Египта и других курортных стран.

Кстати, есть страны, работа аниматором в которых совершенно не привязана к сезону. Например, в Египте вакансия отельного аниматора актуальна круглый год. Ведь сюда едут отдыхать и зимой и летом. Следовательно и аниматоры должны быть в отеле постоянно. Если хочешь знать все особенности и нюансы работы в Египте аниматором, кликай на ссылку 😉

Конечно, работу аниматором можно найти и на родине, но, во-первых она не так хорошо оплачивается, а, во-вторых, спрос на данную вакансию намного больше в курортных городах. Да и вообще, зачем искать работу в своем городе, если можно лопать клубнику на берегу Красного моря?

Для молодых девушек работа аниматором за границей это и прибыльно, и интересно. И вот в чем основные плюсы этой работы:

  • Появляется огромное количество новых знакомств (как среди сверстников, так и среди старшего поколения) и полезных связей
  • Повышается уровень владения иностранными языками
  • Изучается местный язык
  • Рушатся психологические барьеры
  • Обретается самостоятельность
  • Появляется навык общения с гражданами другой страны, культуры, и даже религии
  • Зарабатываются приличные деньги
  • Появляется возможность путешествовать по новой стране
  • Развивается креативное мышление (ведь чем больше человек видел в своей жизни, тем более развита у него фантазия)
  • Расширяются границы его мира, а значит и его возможностей
Читайте также:
Средняя заработная плата в Болгарии

Наверное, трудно переоценить то позитивное влияние, которое оказывает работа за границей на молодую девушку.

Ты спросишь, есть ли минусы в такой работе? Да! Они есть. Например, это не самая простая физически работа. Отельные аниматоры целый день находятся в движении, да еще и под палящим солнцем. Приходится не только много ходить, бегать, прыгать, кричать, но и много общаться. Кому-то что-то подсказать, с кем-то просто поговорить, кому-то помочь. К аниматорам туристы обращаются с самыми разнообразными просьбами. И всегда в ответ они должны получать приветливые и доброжелательные ответы. Работа с детьми тоже требует эмоциональной отдачи. В общем, аниматоры на работе действительно устают. Это отрицать было бы глупо. Общение и движение выматывают. Но с другой стороны, усталость это приятная. Да и весьма проблематично найти работу, на которой вообще не будешь уставать. Только у аниматоров вечером есть возможность пойти покупаться на море, или прогуляться по незнакомому городу, или потусить в клубе. А днем они веселятся, смеются и развлекаются. Да и ЗП аниматоров на порядок выше чем любая работа для студента в России или на Украине. Поэтому минусы работы аниматором не так уж страшны. Плюсов намного больше.

Девушки, которые попробовали эту работу, втянулись в ее ритм и график ни за что не скажут, что быть аниматором — плохо. Каждая, кто отправляется на заграничный контракт — приезжает домой с массой позитивных впечатлений и эмоций.

Кто может стать отельным аниматором?

Требования к аниматорам стандартные: девушки, от 18 до 30 лет спортивного телосложения, без явного лишнего веса, поскольку они негласные пропагандисты здорового образа жизни. Почему именно девушки? Если говорить о таких странах, как Турция или Египет, то парни аниматоры здесь работают местные. Им нужно платить меньше и они попросту веселее русскоязычных аниматоров.

Синтра

Город Синтра (Sintra)

Синтра — город в Португалии, расположен на северных склонах лесистых холмов массива Сера-ди-Синтра, в 30 км к северо-западу от Лиссабона и всего в 12 км от моря. Некогда Синтра была летней резиденцией королевской семьи, а сегодня остается романтическим туристическим центром. Среди густых лесов на склонах холмов скрываются старинные дворцы и поместья, откуда открываются превосходные виды.

Сэкономь на путешествии в Синтру!

Что посмотреть

В центре города находится живописный Национальный королевский дворец Синтра (Palacio National de Sintra, Paco Real; чт—em 10.00—17.30, вход платный). Вы сразу узнаете его по двум огромным белым коническим дымоходам. С начала XIV в. этот дворец был летней резиденцией португальских королей. Интерьеры и обстановка дворца поистине великолепны. Здесь хранится одна из древнейших и ценнейших коллекций изразцов в Португалии.

Дворец окружен чудесным ландшафтным парком, он был перестроен в 1839 году и относится к числу наиболее примечательных памятников архитектуры Португалии. Старинный монастырь иеронимитов, пристроенный к дворцу и расширенный в течение веков, отличается элементами мавританского, готического, мануэлинского искусства, а также стиля Возрождения, который так нравился королю-консорту Фердинанду Сакс-Кобургскому. Он увлекался романтизмом и распорядился соорудить необыкновенную резиденцию в баварском стиле – летний дворец для королевской семьи. Многие из залов и двориков-патио оформлены великолепной плиткой-азулежуш, расписанной вручную керамикой XV-XVI веков. Часовня и клуатр – часть первоначального монастыря, все остальное – настоящая фантазия с башенками пастельного цвета и бойницами с элементами готики, в стилях мануэлино и эпохи Возрождения. Ландшафтный парк прекрасно спланирован, в нем стоит крест XVI века, отмечающий самую высокую точку массива Сера-ди-Синтра, откуда открываются чудесные виды.

Крутая дорога поднимается наверх, в горы, к самым живописным памятникам Синтры. Старейший — мавританский замок (Castelo dos Mouros; ежедневно 9.30—18.00, вход платный). Эта крепость была построена в VIII в., после того как Португалию захватили мавры. В 1147 г. крепость взял бесстрашный Афонсу Энрикеш, и это событие стало крупнейшей победой Реконкисты в Португалии. Если вы полны сил, то обязательно поднимитесь на укрепления, чтобы полюбоваться прекрасным видом крепости.

Еще выше на холме по той же извилистой дороге на высоте 450 м над уровнем моря находится дворец Пена (Palacio da Репа; вт—сб 9.30—20.00, зимой 10.00—19.00) — необычная архитектурная причуда, построенная в период с 1840 по 1849 г. В облике дворца необычным образом сочетаются элементы готического и ренессансного стилей, стиля мануэлино и мавританской архитектуры. Дворец был любовным гнездышком королевы Марии II (1834—1853) и ее супруга Фердинанда Сакс-Кобург-Готского. Залы дворца богато украшены — порой даже слишком богато.

Густые леса и комфортный прохладный климат привлекали в Синтру множество романтиков. Сюда приезжали английские поэты, писатели и эстеты. Все они были очарованы красотой этого места. Лорд Байрон называл Синтру «райским садом». Владельцы богатых резиденций стремились перещеголять друг друга. Огромный дворец Квинта да Регалейра (Quinta da Regaleira) построен в готическом стиле. Дворец окружен роскошными, волшебными садами, где находится таинственный колодец. Квинта ди Монсеррате (Quinta de Monserrate) построен в мавританском стиле и славится своим экзотическим садом. Очаровательный дворец Сетеайш (Palacio de Seteais), где после поражения наполеоновской армии в 1809 г. было подписано перемирие, возводился для торговца бриллиантами. Ныне дворец превращен в роскошный отель с изысканной обстановкой и красивыми настенными росписями.

Неподалеку от Синтры находится красивый городок Колареш (Colares), пляж Прайя-даш-Макаш (Praia das Macas) и скалистый мыс Рока (Cabo da Roca) — самая западная точка Европы. Всю необходимую информацию вы найдете в туристическом бюро Синтры (Praca da Republica).

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: